公与事业单位考试有什么区别呢?
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发布时间:2022-03-03 13:03
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懂视网
时间:2022-03-03 17:24
1、制度不同
编制是我国的一种人事制度,公务员是行政编制。
2、经费来源不同
公务员是财政全额拨款;事业编制分三种,财政全额拨款,差额拨款,自收自支。
3、身份不同
公务员是各级党政机关的在编工作人员,从上往下分为五个等级,分别是国家、省、市、县、镇,以及这些单位对应的行政机关。而事业编则一般是服务于这些单位,或者为社会提供公益事业的单位。
总结
1、制度不同
编制是我国的一种人事制度,公务员是行政编制。
2、经费来源不同
公务员是财政全额拨款;事业编制分三种,财政全额拨款,差额拨款,自收自支。
3、身份不同
公务员是各级党政机关的在编工作人员,从上往下分为五个等级,分别是国家、省、市、县、镇,以及这些单位对应的行政机关。而事业编则一般是服务于这些单位,或者为社会提供公益事业的单位。
热心网友
时间:2022-03-03 14:32
公*和事业单位考试区别分析如下:
发起机构不同
公*发起机构是省、*组织部和人事厅,各用人单位上报岗位需求 ;事业单位考试发起机构是各用人单位的人事部门。
2. 笔试组织实施机构不同
公*的笔试组织实施机构是省人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试属于公共服务机构);事业单位考试的笔试组织实施机构多数委托省、级和地级市的人事厅局所属人事考试中心(事业单位,考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单,部分单位自行命题组织实施 。
3. 举办的统一性不同
公*每年一次,个别单位如*招考可能单独举办;事业单位考试目前尚无全国招考,多为全省市和县级统一招考,一般是各个单位单独发公告招考 。
4. 报名方式不同
公*是网络报名,事业单位考试一般规模大的采取网络报名,人数少则现场报名 。
5. 笔试考试科目不同
公*笔试考行测、申论、专业知识,*加体能测试 ;事业单位考试一般考行测(多数包含公共基础)、申论,或行测、公共基础,个别考公文写作,部分加专业测试 。
6. 分数计算方法不同
公*综合成绩笔试和面试比例为6:4;事业单位考试笔试和面试基本上各占一半,有的46开,一般无最低分数线。
7. 人事编制不同
公*录用后有公务员编制;事业单位考试录用后是事业单位编制,须参加公*并被录用后,方可转为公务员编制。
8. 面试考试组织方式不同
公*集中面试工作由省公务员主管部门统一部署,省、市州具体组织,全省面试工作统一时间、统一试卷、统一流程、统一选派考官;事业单位考试由事业单位在人事机构指导下自己组织。
9. 招考公告发布网站不同
公*招考公告发布在省人力资源与社会保障厅、人事考试网、领导人才网;事业单位考试招考公告在各级地方人事、人才网站,发布网站是各用人单位官方网站。
10. 试题难度不同
公*较难(试题难不意味着难以考取,难度仅是因为报考人数多而必须增加考试的区分度);事业单位考试较容易(试题简单不意味着容易考取,因针对具体每次考试的报考人数少,试题简单即可区分优劣。
11. 上报职位需求不同
公*由各用人单位将职位需求数量和描述报国家人事部公务员管理司(国家)、人事考试中心(省);事业单位考试由本单位人事部门自己决定,报上级主管部门批准。
12. 报名审核不同
公*是各用人单位分别派人审核自己单位的报考者;事业单位考试一般审核环节和报名环节同时进行。
热心网友
时间:2022-03-03 15:50
就是科级。再几年以后当了*,就是处级……当上了*就是局级。公务员参照公务员法进行考核选拔,不签劳动合同。而事业编制走的是职称,晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工,岗位一般分为管理岗和技术岗,需与用人单位签订劳动合同。简单地说,公务员都拥有干部身份,而事业人员名义上是国家干部,实际还是工人身份;公务员工作更加稳定,而在事业单位工作则与在企业工作一样,承担着一定风险。
四、工资的来源不同
公务员编制就是单位工作的正式人员,其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。事业单位的工资形式有三种:一种是全额参照公务员待遇,全额财政拨款,像林业局。一种是差额的,给一个百分点,然后自己单位给你发一个百分点,像公立医院。还有一种就是只管编制,不管工资,只给*,不给钱,像一些博物馆就是。很多考生认为,公务员管的严,事业编制管理松,公务员作为单位的正式员工,工资和福利待遇一定比事业单位好,这种认识是存在一定误区的,事业单位的工资结构和公务员不一样,一般来说,事业单位的工资高于公务员单位和参照的事业单位。比如,市里中学老师的工资就比市*办的公务员工资要高,因为事业单位的补贴较多。只不过事业编制人员缴纳失业保险、公务员编制人员不缴纳失业保险。
热心网友
时间:2022-03-03 18:31
针对2018-2021年试题情况,对比上海事业单位统考和上海市公*,具体情况如下:
热心网友
时间:2022-03-03 21:29
一、定义
公务员是指,依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份,都属于公务员编制。
事业人员主要指事业单位工作人员。事业单位是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支的单位。
二、工作内容
公务员是国家*工作部门的工作人员,具备行政执法权。事业单位是服务性质的单位,通常情况下不具备行政执法权,这是事业单位与公务员之间最大的差别所在。因此,公务员工作压力较大,而事业单位工作则相对比较清闲。
三、晋升途径
公务员编制晋升走级别,晋升途径一般是从科级、初级、局级到部级。比如你第一年是科员,可能是最低一级的,几年以后当了科长,就是科级。再几年以后当了*,就是处级……当上了*就是局级。公务员参照公务员法进行考核选拔,不签劳动合同。而事业编制走的是职称,晋升途径一般是由初级工、中级工到高级工,岗位一般分为管理岗和技术岗,需与用人单位签订劳动合同。简单地说,公务员都拥有干部身份,而事业人员名义上是国家干部,实际还是工人身份;公务员工作更加稳定,而在事业单位工作则与在企业工作一样,承担着一定风险。
四、工资的来源不同
公务员编制就是单位工作的正式人员,其工资由财政全供。事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。事业单位的工资形式有三种:一种是全额参照公务员待遇,全额财政拨款,像林业局。一种是差额的,给一个百分点,然后自己单位给你发一个百分点,像公立医院。还有一种就是只管编制,不管工资,只给*,不给钱,像一些博物馆就是。很多考生认为,公务员管的严,事业编制管理松,公务员作为单位的正式员工,工资和福利待遇一定比事业单位好,这种认识是存在一定误区的,事业单位的工资结构和公务员不一样,一般来说,事业单位的工资高于公务员单位和参照的事业单位。比如,市里中学老师的工资就比市*办的公务员工资要高,因为事业单位的补贴较多。只不过事业编制人员缴纳失业保险、公务员编制人员不缴纳失业保险。